Voor een gezonde en succesvolle organisatie is het nodig om te vertrouwen in de kracht van medewerkers. Medewerkers die in hun kracht staan presteren beter, zijn creatiever en bereiken meer met minder.
Dit kan door balans te creëren tussen organisatiedoelstellingen en de inzetbaarheid en wensen van medewerkers. Verbinden, kennisdeling, zelfsturing en duurzame inzetbaarheid zijn hierin leidend.
Succesvolle organisaties hebben de volgende vier factoren goed voor elkaar:
- SMART-formulering van doelen en resultaatgebieden
- focus van het management en de medewerkers op de gestelde doelen
- de juiste medewerker op de juiste plaats, die zich bezighoudt met de juiste activiteiten.
- een heldere aanpak op het gebied van werkgeluk, zodat medewerkers zich optimaal voelen en daarmee optimaal kunnen presteren: happy people make better business!
Mijn advisering heeft te maken met het verbeteren van deze vier factoren.
Uiteraard is dit voor de direct betrokkenen vaak lastig genoeg.
Juist als extern adviseur krijg ik, door mijn onafhankelijkheid, een scherp beeld van de huidige situatie. Door dit beeld concreet en open aan een team terug te koppelen ontstaat ruimte en de mogelijkheid na te denken over het oplossen van de oorzaak.
Dit uiteraard vanuit een oplossingsgerichte, verbindende grondhouding met respect voor elkaars normen, waarden en standpunten.
Organisatieadvies
Waar kan ik u bij helpen?
- Reorganisatie of (her)structurering
- Leiderschap en leiderschapsontwikkeling
- Teamontwikkelingstrajecten
- Cultuurtrajecten
- Werkgeluk in uw onderneming
Reorganisatie of herstructurering?
U wilt uw bedrijfsstructuur anders gaan invullen? Een andere/ gewijzigde markt gaan bedienen?
Of is een kostenbesparing noodzakelijk? En u weet niet waar te beginnen?
Vanuit jarenlange kennis en ervaring kan ik u adviseren en ondersteunen bij het maken van een concreet projectplan
en bij de daadwerkelijke implementatie hiervan. Zodat u dit traject met een gerust hart kunt ingaan.
Is uw onderneming toe aan de volgende fase? Neem contact met me op!
Via simone@moosdijkhr.nl of +31 6 55 14 36 42
Teamontwikkeling en persoonlijk leiderschap
Groeien is een keuze. Wanneer je weet op welke knoppen je moet drukken is het niet meer zo lastig als het misschien wel lijkt.
Het enige wat je zult moeten doen is tijd vrijmaken en investeren in jouw groeivisie! Want er zit altijd meer potentie in mensen dan
er uit komt. U en uw team kunnen dus veel meer dan u zelf denkt. Ik help jullie op weg, zodat uw potentieel en dat van uw team daadwerkelijk benut gaat worden.
Groeien begint met inzicht. Hiervoor maak ik gebruik van de Ambitiemonitor en van DiSC.
Als Ambitiecoach/DiSC certified trainer ben ik gerechtigd deze profielen af te nemen en te gebruiken voor coaching, ontwikkeling, begeleiding, mobiliteit, selectie en in te passen in eigen trainingen (bijvoorbeeld op het gebied van teamontwikkeling, leiderschap, omgaan met verandering etc).
Wat levert het op:
- De medewerkers of managers zelf krijgen door de aandacht voor hun persoon een veel duidelijker beeld van zichzelf.
- Zij gaan met veel meer zelfvertrouwen aan het werk.
- Medewerkers gaan veel scherper met elkaar praten over verwachtingen en mogelijkheden.
- De onderlinge samenwerking verbetert wat de klantbediening (en klanttevredenheid) bevordert
Focus op de mens levert dus voor alle partijen binnen een onderneming voordeel op.
Is uw onderneming of team ook toe aan (persoonlijke) groei?
Neem contact met me op! Via simone@moosdijkhr.nl of +31 6 55 14 36 42
Happy people make better business
Bedrijven en overheden kunnen inmiddels niet meer om het thema werkgeluk heen. Geen hype maar wetenschap!
De wetenschappelijke bewijzen zijn namelijk overduidelijk: mensen die gelukkig zijn in hun werk zijn gezonder,
creatiever, innovatiever en meer bevlogen dan hun minder gelukkige collega’s. Gelukkige medewerkers
dragen tevens bij aan een hogere arbeidsproductiviteit en een grotere klanttevredenheid
– met betere (bedrijfs)resultaten tot gevolg.
Als gecertificeerd werkgelukdeskundige kan ik samen met u de mogelijkheden in kaart
brengen voor uw bedrijf, om het werkgeluk van uw medewerkers te vergroten en daarmee
de klanttevredenheid én uw bedrijf te laten groeien. Niet middels uitgebreide plannen of
enorme kosten. Kleine aanpassingen kunnen al een wereld van verschil zijn!
Is uw onderneming ook toe aan groei? Neem contact met me op!
Via simone@moosdijkhr.nl of +31 6 55 14 36 42
Contactgegevens
Quick links
Copyright © All Rights Reserved
foto's @sannelinssen.nl